Ayuntamiento de Nules
07/01/2025
T´AVALEM APUESTA POR METODOLOGÍAS INNOVADORAS PARA COMPLETAR LA FORMACIÓN TÉCNICA
Los alumnos de los Certificado de Profesionalidad del T´Avalem han llevado a cabo la dinámica de grupo “Estropajo Esponja”, una innovadora actividad diseñada para trabajar habilidades clave como la comunicación, la creatividad y la cohesión entre los alumnos. Este ejercicio parte del enfoque transversal del programa y tiene como objetivo potenciar el desarrollo personal y profesional de los asistentes mediante técnicas lúdicas y participativas.
La actividad “Estropajo Esponja” se centra en fomentar la colaboración y el pensamiento fuera de lo convencional, en reflexionar sobre las actitudes de otros que nos dañan (acciones estropajo) o que nos agradan; trabajar el autoconocimiento reflexionando sobre acciones que hemos realizado y que han ayudado o dañado a otros en nuestro entorno personal, así como acciones que nos han gustado y dañado de otros hacia nosotros y nos ayudan a sentirnos mejor (acciones esponja).
Mediante una serie de retos prácticos y creativos, los alumnos han unido su esfuerzo para superar obstáculos, proponer soluciones innovadoras y reflexionar sobre sus roles dentro de un equipo.
Cada etapa de la dinámica está diseñada para fortalecer valores esenciales:
- Escucha activa para comprender diferentes perspectivas.
- Trabajo en equipo para aprender a cooperar y aportar lo mejor de cada uno.
- Resolución de problemas para enfrentarse a situaciones que requieren imaginación y agilidad mental.
La dinámica no solo sirve para reforzar los lazos entre los integrantes del grupo, sino también para identificar fortalezas individuales que pueden aplicarse en futuros proyectos laborales. “Estropajo Esponja” ha permitido a los alumnos salir de su zona de confort y abordar los desafíos de forma conjunta, fomentando la motivación y la confianza mutua.
La integración de dinámicas como ésta en los programas de formación e inserción laboral refleja el compromiso con un aprendizaje holístico, donde el desarrollo humano y emocional es tan importante como las competencias técnicas.
Este tipo de actividades son fundamentales para construir equipos sólidos y preparados para cualquier reto
El programa de formación y empleo apuesta por el uso de metodologías innovadoras y dinámicas participativas para complementar la formación técnica y preparar a los participantes para los desafíos del entorno laboral actual.
