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EL TALLER DE DONES INICIA UN CICLO DE DINÁMICAS PARA MEJORAR LAS HABILIDADES BLANDAS

Las alumnas/trabajadoras del Taller d,Ocupació Dones Nules II  inician hoy un ciclo de dinámicas de grupo para trabajar las soft skills o habilidades blandas.
 
La gestión de emociones es fundamental para el buen funcionamiento y encaje de todos los miembros del equipo.
Promover una dinámica positiva resulta muy útil para mejorar la productividad grupal y que se cumplan los objetivos.
Para mejorar las habilidades blandas, es necesario practicar la empatía al escuchar activamente a los demás, trabajar en tu comunicación efectiva y cultivar la resiliencia para manejar el estrés y los desafíos.
Además, este ciclo de dinámicas grupales desarrolla la habilidad para trabajar en equipo y mejora la capacidad de adaptación a diferentes situaciones.
Las alumnas de los dos módulos que integran el Certificado de Profesionalidad participan activamente en esta dinámica que les permite  poner en común experiencias de vida.

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EL TALLER D,OCUPACIO DONES NULES CREA UN MANUAL DE ACOGIDA

La importancia de obtener información detallada sobre aspectos relevantes de la entidad acogedora del @te_dones_nules ha motivado la creación de un Manual de Acogida que tiene como objetivo orientar a las alumnas/trabajadoras cuando llegan por primera vez a la institución.
 
Un manual de acogida es conveniente para guiar a los nuevos alumnos, proporcionar información sobre procedimientos y funcionamiento interno del taller de dones y familiarizarlas con la cultura organizativa.
 
El manual facilita una integración más rápida y eficiente, promoviendo la comprensión de responsabilidades, normas y valores institucionales. Esto contribuye a un ambiente laboral positivo y a un desempeño más efectivo, fortaleciendo la cohesión y eficacia del equipo, especialmente en los primeros días.
 
El equipo directivo del @te_dones_nules ha incluido en este manual aspectos relativos a recursos humanos; salud laboral; código de conducta y valores; recursos informáticos y directrices de uso; y vestuario y material didáctico así como cuestiones que se refieren  a la profesionalidad y al afán de excelencia y a la seguridad y prevención de riesgos laborales, por citar algunos ejemplos.

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LAS ALUMNAS REALIZARÁN SU TRABAJO PRÁCTICO EN DEPARTAMENTOS DEL AYUNTAMIENTO

La práctica en tareas administrativas es fundamentales para adquirir habilidades prácticas, mejorar la eficiencia y comprender la dinámica real del entorno laboral.
También permite aplicar conocimientos teóricos, desarrollar destrezas específicas y familiarizarse con herramientas y procesos utilizados en la administración.
Por eso, las alumnas del módulo de Administración del Taller d’ Ocupació Dones Nules II iniciarán su trabajo práctico la próxima semana como parte fundamental del módulo que cursan desde el pasado mes de diciembre‼️

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L TALLER D’ OCUPACIÓ DONES NULES II CREA UN MANUAL DE CONSUMO RESPONSABLE

El Manual de Consumo Responsable pretende potenciar el consumo más sostenible
 
 
En el @taller_dones_nules hemos editado  un manual de consumo responsable que proporciona información y directrices para fomentar hábitos de consumo más conscientes y sostenibles.
El documento busca empoderar a los consumidores para que tomen decisiones informadas y éticas en sus hábitos de compra.
El manual incluye aspectos relativos a:
 
 **Sostenibilidad:** Información sobre la procedencia de productos, su impacto ambiental y su huella de carbono.
**Ética:** Consideraciones éticas sobre la producción, incluyendo prácticas laborales, derechos humanos y justicia social.
**Reducción de residuos:** Estrategias para minimizar la generación de desechos, como la preferencia por productos duraderos o reciclables.
**Consumo local:** Fomento de la compra de productos locales para apoyar la economía regional y reducir la huella de transporte.
**Ecoetiquetado:** Guía sobre cómo interpretar y utilizar etiquetas ecológicas para tomar decisiones informadas.
**Educación del consumidor:** Información sobre cómo el consumidor puede influir positivamente a través de sus elecciones y hábitos de compra.

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FINALIZA EL CURSO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

Las alumnas/trabajadoras del Taller d´Ocupació Dones de Nules II han finalizado del curso de Prevención de Riesgos Laborales.

La prevención de riesgos laborales es un conjunto de medidas y prácticas orientadas a evitar accidentes y proteger la salud de los trabajadores en su entorno laboral. Incluye la identificación y evaluación de riesgos, la implementación de medidas preventivas, la formación de los trabajadores, y la promoción de una cultura de seguridad en el lugar de trabajo. Este enfoque no solo salvaguarda a los empleados, sino que también beneficia a las empresas al mejorar la eficiencia, reducir costos relacionados con accidentes y fortalecer la imagen corporativa.

Las alumnas han recibido sus correspondientes diplomas en un acto que pone fin a una semana de aprendizaje sobre posibles peligros o amenazas para la salud y seguridad de los trabajadores en el entorno laboral, promoviendo así un ambiente más seguro que salvaguarda la salud y el bienestar de todos.

Desde condiciones ergonómicas deficientes hasta los diferentes tipos de acoso laboral, las alumnas  han constatado la importancia que tiene que los empleadores implementen medidas para prevenir y mitigar los riesgos que pueden surgir en el desarrollo de la actividad diaria.

El cuso integra la Formación Complementaria que se exige en los dos Certificados de Profesionalidad que están cursando desde el pasado mes de diciembre que son: Operaciones Auxiliares de Servicios Administrativos y Generales y Actividades Auxiliares del Comercio Local, respectivamente.

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EL TALLER DE EMPLEO MUJERES NULES II INICIA LA ACTUALIZACIÓN DE LA BASE DE DATOS DEL COMERCIO LOCAL

Las alumnas/ trabajadoras el módulo de Comercio del Taller de Empleo Dones Nules salen esta mañana de las instalaciones para realizar el trabajo de campo necesario para actualizar la base de datos del comercio local.
 
El objetivo es visitar los distintos establecimientos, comercio por comercio y dejarles un cuestionario para que rellenen sus datos.
 
Empezamos por la zona norte del municipio y en diez días pasaremos de nuevo para recoger la información solicitada.
Con la colaboración de todos los comercios conseguiremos tener una información actualizada, que nos permitirá almacenar y organizar los datos de manera eficiente.
 
Una base de datos es una herramienta fundamental para mantener información actualizada, incorporar  nueva información, modificar registros existentes y eliminar datos

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